philipp kampmann
kraftvoll-sensibel – strategisch-kreativ – lebendig-ruhend
Philipp Kampmann begleitet Organisationen, Teams und Menschen in Unternehmen in Wandlungsprozessen. Seine Fähigkeit eine adäquate, kraftvolle und zugleich schützende Umgebung für Wandlungsprozesse zu kreieren, schafft unseren Kunden den wichtigen Entfaltungsraum für ihr eigenes Wirken. Seine sensible und zugewandte Art sowie sein strategisches Geschick ermöglichen es, dass neue Ideen aus dem Kern einer Organisation erwachsen können.
Dank eines Masters in Business Administration und einer kaufmännischen Grundausbildung sind ihm die unternehmerischen Abläufe von der Basis aus bekannt. Mit seinem Wissen über Prozessarbeit und durch den Einsatz unterschiedlicher Kreativitätstechniken verbindet er zwei Welten, die lange nicht verbunden schienen.
Philipp Kampmann
Geboren 1988
MSc. Corporate Business Development
Sprachen:
Deutsch (Muttersprache)
Englisch (fliessen
Spanisch (fliessend)
Kompetenzen
Organisationsentwicklung und Change Management
Prozessbegleitung und Moderation (Klein- und Großgruppen)
Projektmanagement
Coaching (Einzelpersonen und Teams)
Professioneller Hintergrund
Seit 2016 Gründer und Geschäftsführer der setzelinc GmbH
(www.setzelinc.com)
2015 – 2016 Produktmanagement industrielle Wasseraufbereitung, Katadyn Group, Schweiz (www.katadyn.com)
2014 – 2015 Sales Consultant HR Software, Haufe-umantis AG, Schweiz
(www.haufe.de)
2011 – 2013 FHS St. Gallen, MSc. Corporate Business Development
2008 – 2011 Europäische Fachhochschule, B.A. Handelsmanagement
2008 – 2010 IHK Ausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel
Professionelle Weiterbildungen
2017 – 2019 Initiatische Prozessbegleitung, Institut Eschwege
(www.eschwege-institut.de)
2018. LEGO®Serious Play Facilitator, Rasmussen Consulting
(www.rasmussenconsulting.dk)